随着三伏的到来，我国很多地方都开启了高温模式。但由于工作需要，有些人不得不在高温环境下工作。但是，国家有规定在炎热天气下工作时会收取冷却费。那么，2021年发冷费的标准是什么？几个月到几个月？下面小编为大家带来降温费的范围和标准如下：
一、2021年冷却费发放标准
根据各地区最新公布的政策，2021年不同省份冷却费发放标准不同。为大家整理如下：
1.2021山东冷却费发放标准
今年山东省调整了企业职工防暑降温费标准。从事户外作业和高温作业的人员每人每月300元，其他作业人员每人每月180元，6-9月共4个月计算和支付。
2.2021陕西省冷却费发放标准
陕西省高温户外作业补贴标准为每人每天25元，期限为6月1日至9月30日四个月。
3.2021江西南昌降温费发放标准
从事户外作业和高温作业人员每人每月不低于60元，室内33度（含33度）及以上工作人员每人每月不低于45元，6月起发放到每年八月。
4.2021广东冷却费发放标准
露天作业的工人和用人单位不能采取有效措施将工作场所的温度降低到33℃以下（不包括33℃），统称为高温作业。月供150元/月，每日折算6.9元/天。分发期为每年6-10月，共5个月。
2.冷却费从几个月到几月？
冷却费一般从六月开始发放。如果一些省份比较热，付款时间会更长。例如，海南省将在4-10月发放7个月的降温费。其中，大部分省份都在六月至八月或九月之间。
三、冷却费的范围和标准
1.冷却费的范围
防暑降温费为夏季所有值班员工，对工作环境是否高温无特殊要求。已领取防暑降温费的员工，如符合要求，仍可领取高温津贴。因此，防暑降温费和高温津贴是两种不同的费用。因此，防暑降温费不能用来抵扣高温津贴。同时，企业以现金或实物形式发放防暑降温费的，必须缴纳个人所得税。
2、冷却费发放标准
①当日最高气温超过40℃时，当日停止室外室外作业；
②日最高气温37℃以上40℃以下时，用人单位安排职工全天户外工作总时数不得超过6小时，最高气温期间3小时内不得安排户外工作；
③当日最高气温达到35℃以上37℃以下时，用人单位应当轮班休息，缩短工人连续工作时间，不得安排工人露天作业。加班。
综上所述，2021年冷却费没有统一的支付标准，支付时间一般为6-9月。另外，大家需要注意的是，即使是在室内工作的员工也可以领取降温费，并没有高温补贴要求那么高！